Русский
Рост цен на продукты в Армении ускорился до 8,6%: ЕАБР Глава МИД Иордании: Подписание мирного соглашения между Арменией и Азербайджаном близко Трамп: США больше не намерены вести торговлю с Испанией Артем Оганов получил международную госпремию Китая в области науки и техники — лично от Си Цзиньпиня «Арарат‑Армения» начала квалификацию Лиги чемпионов с победы над «Ригой» Пакистанский самолет пропал с радаров над Аравийским морем Размик Марукян стал обладателем бронзовой медали XV Международного конкурса артистов балета «Росатом» готов построить новые АЭС, чтобы избежать энергодефицита в Армении: Алексей Лихачёв Армения заинтересована в полноценном участии в ЕАЭС: Пашинян На автодороге Ереван-Севан произошел камнепад Оппозиция Грузии отказалась от мандатов и получила обратный эффект: Нарек Карапетян Российская теннисистка Алина Чараева будет представлять Армению

«Снова хаос» - угроза или признание? «Паст»

Общество

Газета «Паст» пишет:

Газета «Паст» следит за удаленной ссорой ЗММК и бастующих сотрудников последней уже в правовом поле. Протестующие, уволенные с работы, насколько можно понять из иска, из-за срыва работы компании более чем на десять дней, теперь хотят вернуться на работу любым возможным способом. А компания, в свою очередь, требует возместить ущерб, понесенный ею и, можно сказать, всеми в результате действий протестующих в те дни. Напомним, что мы, по крайней мере, в те дни имели повод усомниться в реальных мотивах протеста сотрудников, получающих от 400 500 тысяч до 1 миллиона драмов в месяц. Даже сейчас, когда против ЗММК подаются судебные иски с требованием восстановления на ту же работу, наши подозрения тех дней кажутся более чем оправданными.

Давайте вспомним, на что эти люди особенно жалуются: плохие условия труда, плохая оплата. Теперь, фактически, они хотят вернуться к работе с плохими условиями и низкой оплатой? Напомним также, что некоторые из этих людей во время забастовки гордились тем, что у них нет проблем с поиском новой и адекватной работы, но теперь они находятся в судебной тяжбе в надежде вернуть старую и, по сути, плохую работу.

Как можно решить эту загадку? На самом деле, это не кажется легко решаемой проблемой даже в правовом поле. У обеих сторон есть иски в суде, и в обоих случаях наверняка будет трудно найти решение. ЗММК требует от своих восьми бывших сотрудников компенсации в размере 4 758 480 000 (четыре миллиарда семьсот пятьдесят восемь миллионов четыреста восемьдесят тысяч) драмов РА за причиненный ущерб. Цифра говорит о том, что эти люди даже со всем своим имуществом не смогут выплатить эту сумму. Чего требуют протестующие? - Восстановление работы, с которой они были уволены в результате действий, создавших хаос для первого налогоплательщика страны и, в целом, для страны. Их возвращение на работу также кажется маловероятным.

Кстати, уволенные с работы люди могут утверждать, что забастовка была законной и не создавала хаоса. Это были мирные требования, шествие социального характера, не направленное извне и не предполагающее политических мотивов. Однако дело в том, что «хаос» - это не наша формулировка, а их адвоката. Вот цитата из записи Грайра Хачатряна, адвоката протестующих: «...Мягко говоря, мирное соглашение, достигнутое в результате больших усилий (речь идет о восстановлении работы ЗММК), настолько уязвимо и хрупко, что стороны и в настоящее время должны приложить все усилия, чтобы снова не возник хаос...».

Отметим, что слово «снова» подразумевает повторение того, что уже было, то есть «снова хаос» может быть создан, если он уже был создан один раз. То есть фактически говорится, что в феврале был создан хаос, и если ЗММК «плохо себя поведет», те, кто создал хаос в феврале, могут снова создать хаос. Кстати, компания в своих публичных заявлениях намекала на саботаж и домогательства к имуществу и сотрудникам компании со стороны организаторов «хаоса». Так это или нет?  Были ли эти люди провокаторами и должны нести за это ответственность, или же были законными участниками забастовки, это должен решить суд. Конечно, может возникнуть мнение, что нет доверия к суду. Но в таком случае возникает вопрос: почему те же самые люди обратились в суд, чтобы их восстановили на ненавистном им рабочем месте? Вопросов много, и на этом вопросы, связанные с февральским «хаосом» в ЗММК и его организаторами и, что более печально, не имеющие ответов, не заканчиваются.

Подробности в сегодняшнем выпуске ежедневной газеты «Паст»

IDBank и Idram представили ряд экологических инициатив на COP17Как были чмошниками, так и остались. Аршак КарапетянUcom поделилась опытом участия бизнеса в сохранении природы в Синей зоне COP17«Вот скриншот, деньги переведены»: IDBank предупреждает о мошенничестве с поддельными платежамиКак конфликт подводит биоразнообразие к критической чертеПервые шаги в карьере вместе с IDBank: стартовал 16-й поток программы IDreamЦифровая архитектура устойчивого будущего: статья IDBank в журнале Regional PostКак вы думаете, где будет Армения?Нам ещё долго придется стоять в очереди, чтобы вступить в ЕСRate.Trading. Новая цифровая культура обмена валютыЦифровое будущее и устойчивое развитие: председатель правления IDBank в интервью ForbesНа COP17 представили книгу «Тайная тропа Овазадзора», изданную при поддержке UcomUcom раскрыла роль технологий в сохранении природы на COP17Следующие два месяца могут стать судьбоносными для Армении. Аршак Карапетян«Житель Степанавана своим голосом покажет, что все попытки обмануть его с помощью видеозаписей обречены на провал»: партия «Сильная Армения» При поддержке Ucom фестиваль «SunChild» объединяет кино и заботу о природеДень рождения в Италии с ЮнибанкомЯ знал о его проазербайджанской позиции и, будучи советником, сдерживал его. Аршак КарапетянВТБ (Армения) поддержал инициативу Newmag BOOK DONATION в городе РазданIdram и IDBank приняли участие в открытии павильона «Мой лес Армения» на COP17Мигранты в обмен на европейское будущее: какую цену готова заплатить Армения? Юнибанк получил рейтинг устойчивого развития B++ от Agents for Impact GmbHUcom — стратегический партнер Yerevan Conservation Symposium 2026 IDBank представит экологические и инновационные инициативы на COP17Устроили клоунаду чтобы удержаться у властиДоберутся ли медведи из Шикаоха до COP17?При поддержке Ucom в Паруйр-Севаке установлена новая камера с ИИ для мониторинга дикой природы35 лет доверия: IDBank празднует вместе со своими клиентами«Из класса — на орбиту»: при поддержке Ucom «Космос 1.0» внедряется в 15 школах АрменииРиторика Баку не приведет к миру․ Аршак КарапетянРубеж| Важно оценить, что происходит на армяно-азербайджанской границе․ Аршак КарапетянUcom вместе с FPWC примет участие в COP17, представив результаты многолетнего экологического сотрудничестваТайные инспекторы Michelin в Армении: кто может получить первую звезду? Армения между ОДКБ и новыми вызовами: что стоит за дискуссией о базе в Гюмри«Золотой час»։ IDBank объясняет, как правильно действовать после атаки мошенниковМы — рабочая сила, которая пашет на иностранное государство?Юнибанк выпустил бессрочные облигации с годовой купонной доходностью 13,2% Ucom оценила экологические показатели своей деятельностиРоссия представляет на выставке «ADEX-2026» в Баку масштабную экспозициюРубеж| Где будут судить дезертира?. Аршак КарапетянЮнибанк предлагает долларовые облигации с годовой купонной доходностью 6%Ucom — официальный партнер Армяно-британского бизнес-форума 2026На Эребуни 20/52 открылся обновленный Центр продаж и обслуживания Ucom Юнибанк вступил в Армянскую ассоциацию солнечной энергетикиРубеж| В азербайджанских мечетях молятся точно не на древнеазербайджанском языке. Аршак КарапетянАмериабанк — самый инновационный цифровой банк в Армении: 9 наград в рамках премии Global Finance «Лучший цифровой банк» ВТБ (Армения) предлагает корпоративным клиентам эффективные решения для управления свободными средствамиЮнибанк и Picsart Academy провели «День знаний» для детейЮнибанк выпустил облигации в драмах и долларах США с купонной доходностью 10,3% и 6%В сердце Еревана родилась новая фантастическая история: дух старого города в отеле Hayasa Hotel Old Yerevan